Fiche métier · M1425 · Service public, défense et sécurité
Agent recenseur / Agente recenseuse
L'Agent recenseur collecte des données démographiques essentielles auprès des ménages à des fins statistiques. Explique les objectifs et l'importance du recensement aux résidents Assure la confidentialité et la sécurité des informations recueillies Utilise des dispositifs électroniques ou des documents papier pour enregistrer les données Résout les problèmes et les questions des résidents concernant le questionnaire Rend compte de l'avancement du travail aux superviseurs
Au quotidien
Missions principales
Lire le détail du quotidienL'Agent recenseur collecte des données démographiques essentielles auprès des ménages à des fins statistiques Explique les objectifs et l'importance du recensement aux résidents As...
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L'Agent recenseur collecte des données démographiques essentielles auprès des ménages à des fins statistiques Explique les objectifs et l'importance du recensement aux résidents As...
- L'Agent recenseur collecte des données démographiques essentielles auprès des ménages à des fins statistiques
- Explique les objectifs et l'importance du recensement aux résidents
- Assure la confidentialité et la sécurité des informations recueillies Utilise des dispositifs électroniques ou des documents papier pour enregistrer les données Résout les problèmes et les questions des résidents concernant le questionnaire Rend compte de l'avancement du travail aux superviseurs
Les formulations descriptives déjà présentes prolongent ces actions avec L'Agent recenseur collecte des données démographiques essentielles auprès des ménages à des fins statistiques; Explique les objectifs et l'importance du recensement aux résidents; Assure la confidentialité et la sécurité des informations recueillies Utilise des dispositifs électroniques ou des documents papier pour enregistrer les données Résout les problèmes et les questions des résidents concernant le questionnaire Rend compte de l'avancement du travail aux superviseurs.
Ce qu'il faut savoir faire
Compétences clés
Lire le détail des compétencesMener des entretiens pour recueillir des informations Evaluer l'opérationnalité de questionnaires, de grilles avant le lancement d'une enquête Guider une personne lors d'une enquêt...
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Mener des entretiens pour recueillir des informations Evaluer l'opérationnalité de questionnaires, de grilles avant le lancement d'une enquête Guider une personne lors d'une enquêt...
- Mener des entretiens pour recueillir des informations
- Evaluer l'opérationnalité de questionnaires, de grilles avant le lancement d'une enquête
- Guider une personne lors d'une enquête
- Identifier les cibles d'une enquête
- Classer les données collectées d'une enquête
- Utiliser des applications de géolocalisation pour optimiser les parcours
- Résoudre les problèmes logistiques sur le terrain
- Gérer des plannings de collecte
- Respecter les horaires et itinéraires prévus
- Rédiger un rapport de synthèse
Parmi les attendus visibles figure Mener des entretiens pour recueillir des informations. Ce repère complète la description du métier par une capacité déjà explicitement citée.
Agent recenseur / Agente recenseuse mobilise aussi Evaluer l'opérationnalité de questionnaires, de grilles avant le lancement d'une enquête. Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.
Agent recenseur / Agente recenseuse mobilise aussi Guider une personne lors d'une enquête. Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.
Compétence repérée: Identifier les cibles d'une enquête. Elle ajoute un niveau de précision utile pour lire l'autonomie réellement attendue sur le poste.
Agent recenseur / Agente recenseuse mobilise aussi Classer les données collectées d'une enquête. Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.
Parmi les attendus visibles figure Utiliser des applications de géolocalisation pour optimiser les parcours. Ce repère complète la description du métier par une capacité déjà explicitement citée.
Compétence repérée: Résoudre les problèmes logistiques sur le terrain. Elle ajoute un niveau de précision utile pour lire l'autonomie réellement attendue sur le poste.
Agent recenseur / Agente recenseuse mobilise aussi Gérer des plannings de collecte. Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.
Parmi les attendus visibles figure Respecter les horaires et itinéraires prévus. Ce repère complète la description du métier par une capacité déjà explicitement citée.
Agent recenseur / Agente recenseuse mobilise aussi Rédiger un rapport de synthèse. Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.
Les compétences citées couvrent Mener des entretiens pour recueillir des informations; Evaluer l'opérationnalité de questionnaires, de grilles avant le lancement d'une enquête; Guider une personne lors d'une enquête; Identifier les cibles d'une enquête; Classer les données collectées d'une enquête; Utiliser des applications de géolocalisation pour optimiser les parcours; Résoudre les problèmes logistiques sur le terrain; Gérer des plannings de collecte; Respecter les horaires et itinéraires prévus; Rédiger un rapport de synthèse.
- Terme saillant: agent
- Terme saillant: recenseur
- Terme saillant: agente
- Terme saillant: recenseuse
- Terme saillant: collecte
- Terme saillant: données
- Terme saillant: démographiques
- Terme saillant: essentielles
- Terme saillant: auprès
- Terme saillant: ménages
- Terme saillant: fins
- Terme saillant: statistiques
- Terme saillant: explique
- Terme saillant: objectifs
- Terme saillant: importance
- Terme saillant: recensement
- Terme saillant: résidents
- Terme saillant: assure
Contexte d'exercice
Marché et environnement
Questions fréquentes
Réponses sans détour
Le métier de agent recenseur / agente recenseuse recrute-t-il en 2026 ?
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Oui. 0 offres actives sont recensées en France pour ce métier.
Quelles compétences faut-il pour devenir agent recenseur / agente recenseuse ?
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Les compétences les plus visibles sur cette fiche sont Mener des entretiens pour recueillir des informations, Evaluer l'opérationnalité de questionnaires, de grilles avant le lancement d'une enquête, Guider une personne lors d'une enquête, Identifier les cibles d'une enquête et Classer les données collectées d'une enquête. Mener des entretiens pour recueillir des informations Evaluer l'opérationnalité de questionnaires, de grilles avant le lancement d'une enquête Guider une personne lors d'une enquête Identifier les cibles d'une enquête Classer les données collectées d'une enquê...