Fiche métier · M1619 · Logistique et transport

Approvisionneur / Approvisionneuse points de distribution

L' Approvisionneur points de distribution assure la disponibilité des produits dans la chaîne logistique. Gère les stocks et assure l'approvisionnement continu des points de distribution Optimise les flux de marchandises pour réduire les coûts et améliorer l'efficacité Collabore avec les fournisseurs pour garantir la qualité et la ponctualité des livraisons Utilise des systèmes informatiques pour suivre les inventaires et prévoir les besoins Résout les problèmes liés aux ruptures de stock et aux retards de livraison Peut participer à la négociation des contrats avec les fournisseurs

23 500€ médian · 21 offres actives

Ce qu'il faut savoir faire

Compétences clés

Optimiser la gestion des stocks et des ressourcesAnalyser un plan de distributionMettre à jour un dossier, une base de donnéesContrôler la qualité des produits reçusOptimiser les processus pour améliorer l'efficacitéAgir face à l'imprévu lors de ruptures de stockAjuster les niveaux de commande selon les données des ventes et les performances des produitsAnalyser une variation des stocks

Rémunération brute annuelle

Salaires approvisionneur / approvisionneuse points de distribution

Junior 22 200€
Médian 23 500€
Senior 25 200€

Source : DARES 2025 — brut annuel France entière.

Contexte d'exercice

Marché et environnement

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Approvisionneur / Approvisionneuse points de distribution est rattaché au code M1619 dans le domaine Logistique et transport.

Approvisionneur / Approvisionneuse points de distribution est rattaché au code M1619 dans le domaine Logistique et transport.

Description publiée: L' Approvisionneur points de distribution assure la disponibilité des produits dans la chaîne logistique. Gère les stocks et assure l'approvisionnement continu des points de distribution Optimise les flux de marchandises pour réduire les coûts et améliorer l'efficacité Collabore avec les fournisseurs pour garantir la qualité et la ponctualité des livraisons Utilise des systèmes informatiques pour suivre les inventaires et prévoir les besoins Résout les problèmes liés aux ruptures de stock et aux retards de livraison Peut participer à la négociation des contrats avec les fournisseurs

  • Code métier : M1619
  • Domaine : Logistique et transport
  • Offres visibles : 21
  • Salaire junior : 22 200 €
  • Salaire médian : 23 500 €
  • Salaire confirmé : 25 200 €
  • Tension de recrutement : non renseignée
  • Repère descriptif: L' Approvisionneur points de distribution assure la disponibilité des produits dans la chaîne logistique
  • Repère descriptif: Gère les stocks et assure l'approvisionnement continu des points de distribution Optimise les flux de marchandises pour réduire les coûts et améliorer l'efficacité Collabore avec les fournisseurs pour garantir la qualité et la ponctualité des livraisons Utilise des systèmes informatiques pour suivre les inventaires et prévoir les besoins Résout les problèmes liés aux ruptures de stock et aux retards de livraison
  • Repère descriptif: Peut participer à la négociation des contrats avec les fournisseurs

Comparaison territoriale

Salaires par ville

Questions fréquentes

Réponses sans détour

Quel est le salaire d'un approvisionneur / approvisionneuse points de distribution en France en 2026 ?

+

Selon les données disponibles sur Qualiform, le salaire brut annuel d'un approvisionneur / approvisionneuse points de distribution se situe autour de 22 200 € en début de carrière, 23 500 € en salaire médian et 25 200 € pour un profil senior. Source : DARES 2025.

Le métier de approvisionneur / approvisionneuse points de distribution recrute-t-il en 2026 ?

+

Oui. 21 offres actives sont recensées en France pour ce métier.

Quelles compétences faut-il pour devenir approvisionneur / approvisionneuse points de distribution ?

+

Les compétences les plus visibles sur cette fiche sont Optimiser la gestion des stocks et des ressources, Analyser un plan de distribution, Mettre à jour un dossier, une base de données, Contrôler la qualité des produits reçus et Optimiser les processus pour améliorer l'efficacité.