Métier local · 68 · D1510
Chef / Cheffe de secteur magasin à Colmar
Le Chef de secteur magasin gère et anime une équipe de vendeurs au sein d'un secteur spécifique d'un magasin. Optimise la disponibilité des produits en assurant une connaissance des stocks et des approvisionnements Super...
34 320€
médian local
Salaires
Ce que les pros gagnent à Colmar
Données salaire brutes annuelles publiées pour chef / cheffe de secteur magasin à Colmar.
- Junior
- 32 822€
- Médian
- 34 320€
- Senior
- 49 660€
Repère national : 33 000€ médian.
Compétences clés
Ce qui est attendu sur le métier
- Coordonner les activités du personnel
- Coordonner les activités entre différents services
- Etablir des critères de performance pour les équipes de vente
- Mettre en place des ateliers de développement des compétences
- Assurer un rôle de conseil en marketing opérationnel auprès de ses interlocuteurs (mise en place en rayon, qualité des produits...) afin d'optimiser les ventes, en mobilisant ses connaissances et son expérience
- Evaluer les besoins en formation de l'équipe de vente
- Former les nouveaux employés aux techniques de vente
- Analyser les indicateurs pertinents sur les tendances et les usages des clients
Formations · 2
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Questions fréquentes
À propos de ce métier à Colmar
- Quel est le salaire d'un chef / cheffe de secteur magasin à Colmar ?
- Le salaire médian publié pour ce métier à Colmar est de 34 320 € bruts par an.
- Comment se former pour devenir chef / cheffe de secteur magasin depuis Colmar ?
- Qualiform relie 2 parcours à ce métier, dont BTS Management Commercial Opérationnel et BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client - 2ème année.
- Quelles compétences pour chef / cheffe de secteur magasin ?
- Les compétences clés référencées sont Coordonner les activités du personnel, Coordonner les activités entre différents services, Etablir des critères de performance pour les équipes de vente, Mettre en place des ateliers de développement des compétences et Assurer un rôle de conseil en marketing opérationnel auprès de ses interlocuteurs (mise en place en rayon, qualité des produits...) afin d'optimiser les ventes, en mobilisant ses connaissances et son expérience.