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39 574 €
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Devenir Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Conçoit et finalise de nouveaux produits ou de nouvelles technologies. Fait évoluer ceux déjà existants, dans un objectif de développement commercial et d'innovation en milieu industriel.

Conception et modélisation techniqueGestion de projet R&DVeille scientifique et technologique +5 compétences

Infos clés

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Code ROME
H1206
Salaire junior
37 500 €
Salaire médian
39 574 €
Salaire senior
50 125 €

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Salaires ingénieur / ingénieure r&d en industrie en France

Source : DARES 2025

Junior (0-2 ans)
37 500 €
brut annuel
Confirmé (3-5 ans)
39 574 €
brut annuel
Senior (6+ ans)
50 125 €
brut annuel

Missions du métier

  • Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • Procéder à des tests, expérimentations
  • Créer une documentation technique
  • Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • Elaborer des propositions techniques
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Le quotidien de l'ingénieur R&D en industrie est rythmé par une variété de missions alliant réflexion, expérimentation et travail collaboratif.

Le quotidien de l'ingénieur R&D en industrie est rythmé par une variété de missions alliant réflexion, expérimentation et travail collaboratif. Ses activités principales comprennent :

  • Veille scientifique et technologique : analyse des publications scientifiques, des brevets et des tendances du marché pour identifier de nouvelles pistes d'innovation, participation à des conférences et des salons professionnels
  • Conception et modélisation : élaboration de concepts techniques, réalisation de simulations numériques (CAO, calcul par éléments finis, mécanique des fluides), dimensionnement des solutions et analyse de faisabilité
  • Prototypage et expérimentation : définition de protocoles expérimentaux, fabrication de prototypes, réalisation d'essais en laboratoire ou sur bancs de test, analyse statistique des résultats
  • Gestion de projet R&D : planification des étapes de développement, coordination des équipes pluridisciplinaires (mécaniciens, électroniciens, informaticiens, chimistes), suivi des budgets et des délais, reporting auprès de la direction
  • Industrialisation : transfert des innovations vers la production, rédaction des cahiers des charges techniques, accompagnement des équipes de production dans la mise en œuvre des nouveaux procédés ou produits
  • Propriété intellectuelle : rédaction de brevets, participation à la stratégie de protection de l'innovation, analyse de la liberté d'exploitation (FTO)

L'ingénieur R&D partage son temps entre le bureau d'études, le laboratoire et les réunions de projet. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes marketing (pour comprendre les besoins du marché), les achats (pour le sourcing de composants et matériaux), la qualité (pour garantir la conformité des développements) et la production (pour assurer la faisabilité industrielle). Le travail implique souvent une dimension internationale, avec des partenariats avec des laboratoires, des universités ou des fournisseurs à travers le monde.

Compétences et outils

Conception et modélisation techniqueGestion de projet R&DVeille scientifique et technologiquePrototypage et expérimentationSimulation numérique (CAO/IAO)Rédaction de brevets et publicationsCommunication technique en anglaisAnalyse statistique des données

Outils et technologies

  • Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO)
  • Analyse de risque
  • Technologie de Groupe Assistée par Ordinateur (TGAO)
  • Logiciel de gestion documentaire
  • Utilisation de logiciels de conception et fabrication assistée par ordinateur (CFAO)
  • Progiciels de gestion intégrée d'entreprise (ERP)

Spécialisations à connaître

  • Acousticien(ne) en études, recherche et développement
  • Aérodynamicien(ne) en études, recherche et développement
  • Architecte produit industriel
  • Architecte spatial(e) en études, recherche et développement
  • Chargé / Chargée d'études analytiques en industrie
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L'ingénieur R&D en industrie doit disposer d'un socle de compétences scientifiques solide dans son domaine de spécialisation (mécanique, électronique, chimie, matériaux, informatiq...

L'ingénieur R&D en industrie doit disposer d'un socle de compétences scientifiques solide dans son domaine de spécialisation (mécanique, électronique, chimie, matériaux, informatique, biotechnologies). Au-delà de l'expertise technique, plusieurs compétences transversales sont indispensables pour réussir dans ce métier.

La curiosité intellectuelle et la créativité constituent le moteur de l'innovation : l'ingénieur R&D doit être capable de penser différemment, de remettre en question les solutions existantes et d'explorer des voies nouvelles. La rigueur scientifique est tout aussi fondamentale, car les résultats de la recherche doivent être reproductibles, documentés et validés statistiquement.

Les compétences en gestion de projet sont essentielles, car la R&D industrielle s'inscrit dans des contraintes de budget, de délai et de ressources. La maîtrise des outils de modélisation et de simulation (CATIA, SolidWorks, ANSYS, MATLAB, Python) est souvent requise. L'anglais technique est incontournable, la littérature scientifique et les échanges internationaux se faisant majoritairement dans cette langue. Enfin, l'aptitude à communiquer clairement ses résultats, tant à l'écrit qu'à l'oral, auprès d'interlocuteurs techniques et non techniques, est une compétence différenciante.

Décision

Comment arbitrer ce métier

Comment savoir si ce métier vous correspond

  • Vous vous reconnaissez dans des compétences déjà reliées à cette fiche : Conception et modélisation technique, Gestion de projet R&D, Veille scientifique et technologique et Prototypage et expérimentation.
  • Les missions publiées vous semblent réalistes au quotidien : Déterminer des axes d'évolution technologiques, Procéder à des tests, expérimentations et Créer une documentation technique.
  • 2 593 offres actives sont déjà visibles sur cette fiche pour vérifier le niveau de marché.

Formations pour devenir ingénieur / ingénieure r&d en industrie

Nous n’avons pas encore relié de formations recommandées directement à ce métier.

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L'accès au métier d'ingénieur R&D en industrie nécessite un niveau de formation élevé, généralement bac+5, parfois complété par un doctorat pour les postes en recherche fondamental...

L'accès au métier d'ingénieur R&D en industrie nécessite un niveau de formation élevé, généralement bac+5, parfois complété par un doctorat pour les postes en recherche fondamentale :

  • Diplôme d'ingénieur (5 ans) : voie principale d'accès, via les grandes écoles d'ingénieurs généralistes (Polytechnique, Centrale, Mines, Arts et Métiers) ou spécialisées (ENSAM, INSA, UTC, ENSTA, Télécom, etc.)
  • Master recherche ou professionnel en sciences de l'ingénieur : alternative universitaire au diplôme d'ingénieur, avec une spécialisation dans le domaine visé
  • Doctorat (bac+8) : recommandé pour les postes de chercheur senior, les responsables de laboratoire ou les carrières académiques ; le doctorat permet d'approfondir un sujet de recherche pendant 3 ans et de développer une expertise pointue

Les doubles diplômes (ingénieur/manager, ingénieur/docteur) sont particulièrement valorisés par les grands groupes industriels. La formation continue joue également un rôle important, les technologies évoluant rapidement dans tous les secteurs.

Évolutions et perspectives

Ingénieur / Ingénieure d'affaires en industrie
Ingénieur / Ingénieure méthodes et process
Responsable qualité en industrie
Responsable d'unité de production industrielle
Responsable de laboratoire d'analyse industrielle
Ingénieur / Ingénieure Hygiène, Sécurité et Environnement en industrie (HSE)
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Le parcours professionnel de l'ingénieur R&D offre deux axes d'évolution distincts mais complémentaires : Filière expertise technique : spécialisation croissante dans un domaine po...

Le parcours professionnel de l'ingénieur R&D offre deux axes d'évolution distincts mais complémentaires :

  • Filière expertise technique : spécialisation croissante dans un domaine pointu, accès au statut d'expert technique reconnu, responsable d'innovation ou architecte système
  • Filière management : chef de projet R&D, responsable d'un laboratoire, directeur de la R&D, directeur technique (CTO) — cette voie implique de piloter des équipes et des budgets de plus en plus importants

D'autres évolutions sont possibles vers les métiers connexes : consultant en innovation, responsable de la propriété intellectuelle, créateur de start-up technologique, ou encore enseignant-chercheur en milieu académique.

Marché de l’emploi

Employeurs types

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Environnement de travail

Conditions: Déplacements professionnels, En salle blanche, En zone à atmosphère contrôlée, Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives.

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L'ingénieur R&D en industrie bénéficie d'une rémunération attractive et évolutive. En 2026, le salaire médian s'établit autour de 39 574 € brut annuel pour un profil intermédiaire.

L'ingénieur R&D en industrie bénéficie d'une rémunération attractive et évolutive. En 2026, le salaire médian s'établit autour de 39 574 € brut annuel pour un profil intermédiaire. Les jeunes diplômés débutent entre 33 000 et 38 000 € brut annuel selon le secteur et la région. Après 5 à 10 ans d'expérience, la rémunération atteint couramment 45 000 à 55 000 € brut annuel. Les directeurs R&D et experts seniors dans les grands groupes industriels (aéronautique, automobile, pharmacie, luxe) peuvent dépasser les 80 000 € brut annuel.

Le marché de l'emploi est porteur, stimulé par les enjeux de transition écologique, de souveraineté industrielle et de transformation numérique. Les secteurs les plus recruteurs sont l'automobile (véhicule électrique et autonome), l'aéronautique et le spatial, la défense, l'énergie (hydrogène, batteries, nucléaire), les dispositifs médicaux et la biotechnologie. Les pôles de compétitivité et les centres de R&D se concentrent principalement en Île-de-France, Auvergne-Rhône-Alpes, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine, mais des opportunités existent sur l'ensemble du territoire national.

Questions fréquentes

Quel est le salaire d'un ingénieur / ingénieure r&d en industrie en France en 2026 ?

Selon les données disponibles sur Qualiform, le salaire brut annuel d'un ingénieur / ingénieure r&d en industrie se situe autour de 37 500 € en début de carrière, 39 574 € en salaire médian et 50 125 € pour un profil senior. Source : DARES 2025.

Quelle formation pour devenir ingénieur / ingénieure r&d en industrie ?

L'accès au métier d'ingénieur R&D en industrie nécessite un niveau de formation élevé, généralement bac+5, parfois complété par un doctorat pour les postes en recherche fondamentale : Diplôme d'ingénieur (5 ans) : voie principale d'accès, via les grandes école...

Le métier de ingénieur / ingénieure r&d en industrie recrute-t-il en 2026 ?

Oui. 2 593 offres actives sont recensées en France pour ce métier.

Quelles compétences faut-il pour devenir ingénieur / ingénieure r&d en industrie ?

Les compétences les plus visibles sur cette fiche sont Conception et modélisation technique, Gestion de projet R&D, Veille scientifique et technologique, Prototypage et expérimentation et Simulation numérique (CAO/IAO). Les outils et technologies cités incluent Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO), Analyse de risque, Technologie de Groupe Assistée par Ordinateur (TGAO) et Logiciel de gestion documentaire.

Comment évoluer dans le métier de ingénieur / ingénieure r&d en industrie ?

Les évolutions déjà structurées pour ce métier sont Ingénieur / Ingénieure d'affaires en industrie, Ingénieur / Ingénieure méthodes et process, Responsable qualité en industrie et Responsable d'unité de production industrielle.

Salaires ingénieur / ingénieure r&d en industrie par ville