Salaire Chargé / Chargée d'accueil à Dijon

Repère salarial local

Pour Chargé / Chargée d'accueil à Dijon, la fiche locale affiche 22 094 € en entrée, 22 572 € au niveau médian et 23 815 € au niveau confirmé.

• Code métier : M1601
• Salaire junior local : 22 094 €
• Salaire médian local : 22 572 €
• Salaire confirmé local : 23 815 €
• Salaire médian national : 22 349 €
• Écart médian local/national : +1 %
• Écart junior local/national : +1 %
• Écart confirmé local/national : +1 %
• Amplitude junior-confirmé : 1 721 €

La progression est plus forte entre le niveau médian et le niveau confirmé. Sur cette ligne, le passage vers le médian représente 478 €, puis 1 243 € jusqu'au niveau confirmé.

Ce que rémunère concrètement le poste

La description publique du métier indique chaleureux et professionnel, vous êtes le premier point de contact dans de nombreuses organisations. accueille, oriente et informe le public sur place ou par téléphone gère le standard téléphonique, prend des messages et transfère les appels enregistre les visiteurs et délivre des badges d'accès organise l'agenda des rendez-vous et des salles de réunion assure la gestion de courriers, des colis entrants et sortants peut être amené à gérer des tâches administratives de base

• Chaleureux et professionnel, vous êtes le premier point de contact dans de nombreuses organisations
• Accueille, oriente et informe le public sur place ou par téléphone
• Gère le standard téléphonique, prend des messages et transfère les appels Enregistre les visiteurs et délivre des badges d'accès
• Organise l'agenda des rendez-vous et des salles de réunion
• Assure la gestion de courriers, des colis entrants et sortants
• Peut être amené à gérer des tâches administratives de base

• Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
• Garantir un suivi administratif
• Accueillir, orienter, renseigner un public
• Assurer un accueil téléphonique
• Fournir des informations générales sur l'entreprise

• Accueil physique et téléphonique
• Communication orale et écoute active
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels d'accueil
• Langues étrangères (anglais minimum)
• Organisation et gestion multitâche
• Discrétion et respect de la confidentialité

Repères descriptifs déjà visibles: Chaleureux et professionnel, vous êtes le premier point de contact dans de nombreuses organisations; Accueille, oriente et informe le public sur place ou par téléphone; Gère le standard téléphonique, prend des messages et transfère les appels Enregistre les visiteurs et délivre des badges d'accès; Organise l'agenda des rendez-vous et des salles de réunion; Assure la gestion de courriers, des colis entrants et sortants; Peut être amené à gérer des tâches administratives de base.

Tâches mentionnées dans la fiche: Faciliter la résolution de questions et démarches administratives; Garantir un suivi administratif; Accueillir, orienter, renseigner un public; Assurer un accueil téléphonique; Fournir des informations générales sur l'entreprise.

Compétences ou aptitudes associées au poste: Accueil physique et téléphonique; Communication orale et écoute active; Maîtrise des outils bureautiques et logiciels d'accueil; Langues étrangères (anglais minimum); Organisation et gestion multitâche; Discrétion et respect de la confidentialité; Gestion du stress et des conflits.

Les termes qui ressortent le plus clairement de la fiche sont chargé, chargée, accueil, chaleureux, êtes, premier, point, contact, nombreuses, organisations, accueille et oriente.

• chargé
• chargée
• accueil
• chaleureux
• êtes
• premier
• point
• contact
• nombreuses
• organisations
• accueille
• oriente
• informe
• place
• téléphone
• gère

Pour Chargé / Chargée d'accueil, les montants n'ont de sens que rapportés au contenu réel du poste: tâches visibles, technicité citée et vocabulaire effectivement publié sur la fiche métier.

Ce que montre le marché local

• Ville : Dijon
• Population publiée : 161 830
• Offres actives : 1 558
• Densité d'offres : 963 pour 100 000 habitants
• Source locale : non renseignée
• Date de données : non renseignée

Le signal marché actuellement relié à cette ligne repose sur 1 558 offres actives pour Chargé / Chargée d'accueil. Rapportée à la population de la ville, cette densité aide à lire le niveau de salaire avec un minimum de contexte local.

• Gestion administrative et ressources humaines

• Agent / Agente d'accueil
• Agent / Agente d'accueil d'établissement d'enseignement
• Agent / Agente d'accueil du transport
• Agent / Agente d'information
• Chargé / Chargée d'accueil et d'information

L'écart médian avec la référence nationale atteint +1 %, contre +1 % au niveau junior et +1 % au niveau confirmé.

L'amplitude publiée entre le junior et le confirmé est de 1 721 €, avec un premier palier de 478 € puis un second de 1 243 €.

La fiche ne documente ni primes, ni conventions exactes, ni horaires, ni avantages pour Chargé / Chargée d'accueil. Elle donne en revanche un socle homogène pour comparer cette ligne locale à d'autres métiers ou à d'autres villes sans inventer de chiffres.